«БТ Инновэйшнс» Финансылык Фонду МКА КФ ESG-стратегиясы

Фонд ESG (Environmental, Social, Governance) принциптерин өз ишине ырааттуу интеграциялайт, туруктуу өнүгүүнү узак мөөнөттүү өсүштүн, тобокелдиктерди башкаруунун жана кардарлар, өнөктөштөр жана коом үчүн баалуулуктарды түзүүнүн негизи катары карайт.

Тарыхый жактан ESG-күн тартиби стратегиялык документтерде формалдаштырылбаганына карабастан, Фонд өзүнүн бүткүл ишмердүүлүгүндө Туруктуу өнүгүү максаттарынын (ТӨМ) стандарттарына жетүүгө түздөн-түз көмөктөшүүчү долбоорлорду ишке ашырып келген.

2025-жылдан баштап ESG интеграциясы стратегиялык деңгээлге чыгарылды: окуу семинарлары өткөрүлдү, негизги артыкчылыктар аныкталды, Фонддун 2026–2028-жылдарга карата Туруктуу өнүгүү стратегиясы кабыл алынды, ESGди Фонддун ишине мындан ары интеграциялоо боюнча жол картасы иштелип чыкты жана ESG тутумун киргизүү башталды.

Биздин ESG-стратегиябыз

E

Экологиялык жоопкерчилик

Фонд экологиялык туруктуу чечимдерди каржылоо менен "жашыл" экономикага өтүүнү колдойт:

тамчылатып сугаруу жана сууну үнөмдөө тутумдарын киргизүү;
энергиянын кайра жаралуучу булактарын (күн панелдери, биогаз орнотмолору) өнүктүрүү;
салттуу мал чарбасына салыштырмалуу метандын үлүштүк бөлүнүп чыгышы төмөн болгон асыл тукум мал чарбасын каржылоо;
энергияны үнөмдөөчү жана экологиялык долбоорлор үчүн, анын ичинде электромобилдүүлүктү өнүктүрүү үчүн «Жашыл драйв» өнүмүн ишке киргизүү;
атмосферага CO₂ бөлүнүп чыгышын азайтуу технологияларын каржылоо (анын ичинде «Жылуулук насостору» долбоору – энергияны үнөмдөөчү жылытуу технологияларын киргизүү).

S

Социалдык өнүгүү

Фонд туруктуу социалдык-экономикалык өнүгүүгө көмөктөшөт:

фермерлер жана ишкерлер үчүн каржылоого жеткиликтүүлүктү кеңейтүү;
аялдар ишкердигин колдоо (кардарлардын 42% аялдар) жана аялдар ишкердигин колдоо максатында жаңы «Айым PRO» өнүмүн ишке киргизүү;
айыл чарбасында кошумча нарк чынжырчаларын өнүктүрүү;
саламаттыкты сактоонун жеке секторун каржылоо;
финансылык сабаттуулукту жогорулатууга инвестициялар;
фермерлерди климатка туруктуу айыл чарбасына окутуу (эл аралык өнөктөштөр менен биргеликте);
кызматкерлер үчүн татыктуу эмгек шарттарын жана өнүгүүсүн камсыз кылуу.

G

Корпоративдик башкаруу

Башкаруу түзүмү жана ички көзөмөл:

натыйжалуу, тең салмактуу корпоративдик башкаруу тутумун куруу, анын ичинде натыйжалуу Байкоочу кеңеш, Башкармалык жана ички көзөмөл тутумдары (ички аудитор, тобокелдик-менеджер жана комплаенс-менеджер);
ESG-саясаттарын жана жол-жоболорун киргизүү, келечекте ESG-скринингди насыялоо процессине интеграциялоо;
ESG-маалыматтарын башкаруу тутумун өнүктүрүү (ESG Data Hub);
ESG-факторлорун тобокелдиктерди башкаруунун жалпы тутумуна интеграциялоо.

Этика жана шайкештик:

корпоративдик жана этикалык баалуулуктарды сактоо, татыктуу эмгек жана адилеттүү эмгек мамилелери, жумуш ордунда гендердик теңчилик.

Маалыматты ачып берүү жана айкындуулук:

каржылык эмес отчеттуулукту системалуу түрдө жарыялоого даярдык көрүү;
натыйжалуулукту, ошондой эле кызыкдар тараптардын алдында айкындуулукту жана отчеттуулукту жогорулатуу үчүн ички процесстерди масштабдуу санариптештирүү.

Биздин туруктуу изибиз

Биздин туруктуу изибиз – бул декларация эмес, Кыргызстандын экономикасын, коомун жана айлана-чөйрөсүн өзгөрткөн системалуу иш, өлчөнүүчү натыйжалар жана реалдуу долбоорлор.

«БТ Инновэйшнс» фонду өз ишинде төмөнкү Туруктуу өнүгүү максаттарын системалуу түрдө колдойт:

Авторлугу: United Nations / UNESCO. ru.unesco.org/sdgs, CC BY-SA 3.0

ТӨМ 8 – Татыктуу жумуш жана экономикалык өсүш

Фонд төмөнкүлөр аркылуу экономикалык өнүгүүгө жана иш менен камсыз кылууга көмөктөшөт:

чакан жана орто бизнести жана стартаптарды каржылоо;
ишкердикти колдоо жана өндүрүштү кеңейтүү;
кардарлардын кирешесинин өсүшү үчүн шарттарды түзүү;
татыктуу эмгек шарттарын, атаандаштыкка жөндөмдүү эмгек акыны жана кызматкерлердин өнүгүүсүн камсыз кылуу.

Фонддун миссиясы өлкөдө иш менен камсыз кылууну жогорулатууга жана ишкердик активдүүлүктү өнүктүрүүгө түздөн-түз багытталган.

ТӨМ 9 – Индустриялаштыруу, инновациялар жана инфраструктура

Фонд экономиканы модернизациялоого жигердүү катышат:

жабдууларды жана технологияларды сатып алууну каржылоо;
агроиндустрияны жана кайра иштетүүнү өнүктүрүү;
инфраструктуралык жана өндүрүштүк долбоорлорду колдоо;
инвестициялык насыялоо аркылуу инновациялык чечимдерди киргизүү.

Инвестициялык долбоорлорду жана технологияларды каржылоо Фонддун ишмердүүлүгүнүн негизги багыты болуп саналат.

ТӨМ 7 – Жеткиликтүү жана таза энергия

Фонд туруктуу энергетика багыттарын өнүктүрөт:

энергияны үнөмдөөчү чечимдерди каржылоо (күн панелдерин жана ЭКБ каржылоо);
энергиянын кайра жаралуучу булактарын киргизүүнү колдоо;
"жашыл" финансылык өнүмдөрдү ишке киргизүү («Жашыл драйв» кошо алганда);
кардарлардын бизнесинде энергия чыгымдарын азайтуу;
жылуулук насосторун киргизүү;
электромобилдерди колдоо;
энергиянын натыйжалуулугун жогорулатуу үчүн имараттарды модернизациялоо.

ТӨМ 3 – Ден соолук жана бакубатчылык

Фонд саламаттыкты сактоо тутумун өнүктүрүүгө жана бакубатчылыкка көмөктөшөт:

жеке медициналык борборлорду каржылоо;
медициналык жабдууларды жаңылоону колдоо;
медициналык таштандыларды утилизациялоо боюнча долбоорлорго көмөктөшүү;
социалдык кепилдиктер жана кызматкерлерди колдоо программалары.

ТӨМ 5 – Гендердик теңчилик

Фонд бирдей мүмкүнчүлүктөрдү илгерилетет:

аялдардын ишкердигин өнүктүрүү (анын ичинде «Айым PRO» өнүмү аркылуу);
аялдардын арасында финансылык сабаттуулукту жогорулатуу;
каржылоого бирдей жеткиликтүүлүктү камсыз кылуу;
Фонддун кардарларынын 42% аялдар;
кызматкерлер арасында гендердик тең салмактуулукту сактоо;
жетектөөчү кызматтарда аялдардын өкүлчүлүгүн көбөйтүүгө умтулуу;
аялдардын лидерлигин жана бирдей карьералык мүмкүнчүлүктөрүн, кесиптик өнүгүүсүн өнүктүрүү.

ТӨМ 6 – Таза суу жана санитария

Фонд суу ресурстарын сарамжалдуу пайдаланууну колдойт:

тамчылатып сугаруу тутумдарын каржылоо;
суу менен камсыз кылуу жана суу алуу тутумдарына инвестициялар;
айыл чарбасында сууну үнөмдөөчү технологияларды колдоо.

Коомдук Фонд Микрокредиттик агенттиги
Каржы Фонду